Le bon CV d'un alternant

Créer le bon CV pour un alternant en BTS

 

Créer le bon CV pour un alternant en BTS

Un CV d’alternant en BTS n’est pas un CV « comme les autres » : vous ne cherchez pas seulement à prouver une expérience, vous cherchez surtout à rassurer l’entreprise sur trois points : votre sérieux, votre capacité à apprendre et la cohérence entre votre BTS et les missions. Même en Terminale, vous pouvez faire un CV très convaincant en mettant en avant les bons éléments (projets, responsabilités, compétences, preuves concrètes).

L’objectif est simple : permettre à un recruteur de comprendre en quelques secondes qui vous êtes, ce que vous savez déjà faire, et ce que vous voulez apprendre en alternance.

Ce qu’un recruteur attend d’un CV d’alternant

Quand une entreprise recrute un alternant, elle ne cherche pas forcément un profil « expert ». Elle cherche surtout quelqu’un qui peut s’intégrer et progresser. Votre CV doit donc faire ressortir :

 BTS en Alternance
 
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 écoles en alternance

La présentation du CV d’un alternant

Pour un profil lycéen / étudiant qui débute, une page suffit dans la grande majorité des cas. Le recruteur doit pouvoir lire vite, sans effort.

La structure idéale d’un CV pour une alternance en BTS

Voici une structure très efficace pour un candidat de Terminale ou de début post-bac :

Vous cherchez une école pour préparer votre BTS ?

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Les rubriques à rédiger (avec exemples concrets)

En-tête (coordonnées)

Mettez uniquement ce qui sert à vous contacter et à situer votre candidature.

Titre + accroche (la partie la plus importante)

Le titre doit dire clairement ce que vous cherchez. L’accroche (2 à 4 lignes) résume votre projet et vos points forts.

Exemples de titres

Exemples d’accroches

Compétences (rendez-les « prouvables »)

Au lieu d’aligner des qualités vagues, listez des compétences que vous pouvez illustrer par un exemple (stage, projet, job, association).

Exemples de compétences utiles en alternance

Astuce : pour chaque compétence importante, prévoyez un exemple concret que vous pourrez raconter en entretien.

Expériences / projets (même sans expérience, vous avez de quoi)

En Terminale, une expérience peut être un job, un stage, du bénévolat, un projet scolaire, ou une responsabilité (sport, association). Ce qui compte, c’est de décrire des actions et pas seulement un intitulé.

Format recommandé pour chaque expérience

Exemples de puces « prêtes à adapter »

Si vous pouvez chiffrer sans inventer (ex. « service de 50 convives », « 20 appels/jour », « 3 jours d’événement »), faites-le : c’est plus parlant.

Formation (valorisez votre Terminale)

La rubrique Formation doit montrer que votre projet BTS est cohérent. Indiquez votre Terminale, vos spécialités/options si elles soutiennent votre candidature, et votre objectif BTS.

Exemple
Terminale [Générale / STMG / Pro] – Lycée [Nom], [Ville]
Spécialités / enseignements : [ex. management, économie-droit, maths, etc.]
Projet : BTS [spécialité] en alternance

Langues et informatique

Annoncez un niveau clair. Ne surestimez pas : si l’entreprise teste, cela se verra.

Activités extra-scolaires (si cela apporte un vrai plus)

Cette rubrique peut être un atout si elle prouve des qualités utiles à l’alternance : responsabilité, régularité, esprit d’équipe, autonomie.

Photo sur un CV d’alternant : oui ou non ?

La photo n’est pas obligatoire. Un CV sans photo est parfaitement acceptable. Si vous choisissez d’en ajouter une, elle doit être sobre et professionnelle (fond neutre, bonne lumière, tenue adaptée). Évitez les selfies, filtres et photos de loisirs.

Les erreurs qui font perdre des points (très vite)

Mini-modèle express (à recopier)

TITRE : Alternance BTS [spécialité] – [poste ou missions]
ACCROCHE : Terminale [série], projet BTS [spécialité] en alternance. Sérieux(se) et organisé(e), je recherche des missions en [mission 1] et [mission 2]. Disponible à partir de [mois], mobile sur [zone].
COMPÉTENCES : [3 à 6 compétences utiles + outils]
EXPÉRIENCES / PROJETS : [1 à 3 expériences ou projets + puces d’action]
FORMATION : Terminale [série] – Lycée [Nom], [Ville] – Projet BTS [spécialité]
LANGUES / INFORMATIQUE : [niveau + outils]
CENTRES D’INTÉRÊT : [uniquement si utile]

FAQ : créer le bon CV pour une alternance en BTS

Faut-il obligatoirement un CV d’une page ?

Pour un lycéen / étudiant qui débute, une page est le format le plus efficace : c’est plus lisible et plus convaincant.

Je n’ai aucune expérience, je fais comment ?

Vous pouvez valoriser des projets scolaires, des engagements, des responsabilités (club, sport, association) et vos compétences. Le but est de prouver votre sérieux et votre potentiel.

Que mettre dans le titre du CV pour l’alternance ?

Le BTS visé + le type de missions ou poste. Exemple : « Alternance BTS NDRC – Développement commercial ».

Comment écrire une accroche efficace ?

BTS visé + missions recherchées + disponibilité + zone + 1 ou 2 forces concrètes. En 2 à 4 lignes, pas plus.

Où placer la rubrique Formation ?

Si vous avez peu d’expérience, mettez-la après les compétences et les expériences/projets. Si vous avez une expérience très pertinente, vous pouvez la faire passer en premier.

Est-ce utile d’ajouter une photo ?

Ce n’est pas obligatoire. Si vous en mettez une, elle doit être sobre et professionnelle. Sinon, un CV sans photo fonctionne très bien.

Quelles compétences sont les plus valorisées pour un alternant ?

Organisation, fiabilité, communication, travail en équipe, et des compétences utiles au poste (relation client, bureautique, rigueur, logique, etc.).

Dois-je mettre mes notes sur le CV ?

En général, non. Vous pouvez plutôt valoriser une spécialité cohérente, un projet marquant, ou une certification si vous en avez une.

CV Word ou PDF : que choisir ?

Le PDF est recommandé pour l’envoi : il conserve la mise en page. Gardez une version modifiable pour mettre à jour facilement.

Comment adapter un CV à chaque entreprise sans tout refaire ?

Changez au minimum le titre, l’accroche, et l’ordre des compétences/expériences pour coller aux missions du poste visé.

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Sources

  • France Travail — Conseils CV (https://www.francetravail.fr/candidat/vos-recherches/preparer-votre-candidature/cv-lettre-de-motivation-e-mail.html)
  • APEC — CV : conseils pour optimiser sa candidature (https://www.apec.fr/candidat/optimiser-votre-candidature.html)
  • CNIL — Recrutement et données personnelles (https://www.cnil.fr/fr/thematiques/recrutement)
  • Défenseur des droits — Lutter contre les discriminations dans l’emploi (https://www.defenseurdesdroits.fr/fr/institution/competences/discriminations)

Article publié ou mis à jour le :

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